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    虹口区人力资源管理师四级报考流程

    阅读 43 0 2019-09-27 10:12 分享到:

         2019年虹口区人力资源管理师四级培训机构哪家好?地址电话?人力资源管理师四级好考吗?人在职场,所面临的压力无处不在,而缓解职场压力最好的方法就是不断的提升自我的技能!考取人资四级可以为人力资源管理者拓展和完善知识结构起到很好的作用。然而人资四级考试也是有一定难度和条件的,需要大家认真复习备考。下面是小编为您整理的四级人力资源管理师报考指南。

    虹口区人力资源管理四级报考条件


      虹口区人力资源管理四级报考条件

      1、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

      2、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。

      3、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

      4、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。

      四级人力资源管理师岗位

      四级:人力资源管理员,人力资源员。

      主要工作的特征是在他人指导下,从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递;制作台帐;承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。

      人力资源管理的备考攻略

      1、备考时间2-3个月为宜。

      这是由成人的学习和工作状态决定的,一是短时间有利于集中精力,坚持到底,规划时间长了,容易疲劳、厌倦,心里觉得反正时间还长,学习效率就比较低。二是有利于记忆,成人的记忆本就不如青少年,且多年已不刻意记过,加上遗忘,记住了没到考试又忘了。如果要提前,可以用来通透理解教材,记忆和刷题则在考试前2-3个月最有效。

      2、 教材至少要看两遍。

      第一遍速度会比较慢,只有一个目的,保证考核内容理解,记不住没关系。一级涉及人力资源规划、战略性人力资源、人次测评等,相对难理解,可以利用网络或其他教辅、辅导班或视频课程来理解和消化。第二遍,则是针对目录大纲,整体思维,将教材内容逐步梳理成体系,提到一个知识点,至少知道在那个章节,大概什么位置,这对解答技能、综合题非常有用。

      3、刷题。

      在理解教材基础上,做3-5套真题,碰到不会的,不要看答案,而是在书中找,这样做一套题大概需要3-4小时。做完后再对答案,做对的确认是因为真正理解了,还是巧合,如巧合则和做错的题目一样,在教材中找正确的答案,理解并掌握相关内容。

      4、标记知识点。

      在刷题过程中做好标记(建议只标记真题),每年的真题一个颜色,把相关知识点标记出来,标为哪年哪类型,如18-5单(18年5月单选题)。如此标记5-10套真题,就会发现一个规律:有些内容不考或很少考,有的几乎每年都考,重点就一目了然。对于标记多次的,无论如何,都必须花时间搞清楚,而且保证出题时自己能答对。

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    标签: 虹口区人力资源管理师四级

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